Estimado lector, además de servir a Dios, he trabajado como administrador en varias organizaciones prestigiosas. Como resultado, a menudo me encontraba entrevistando para trabajos o participando en paneles de entrevistas de trabajo.
Es a partir de estas experiencias que encontré esta pregunta que falla a muchos buscadores de empleo. Muchos fracasan en las entrevistas de trabajo debido a esta pregunta.
Aquí está la pregunta de la que estoy hablando.
En la mayoría de las entrevistas de trabajo en las que he estado, esta pregunta suele surgir al final de la entrevista. La razón por la que los empleadores hacen esta pregunta es si el solicitante de empleo es demasiado ambicioso o no.
Los empleadores generalmente quieren saber si las expectativas del solicitante de empleo pueden encajar en su organización.
La pregunta va así:
«¿Cuánto salario esperas de nosotros?»
Esta es la razón por la que muchos fallan en esta pregunta.
En cada sesión de entrevista a la que asistí, descubrí que muchas personas que buscan trabajo son muy ambiciosas en lo que respecta a las expectativas salariales. Esperan salarios muy altos que asustan a sus posibles empleadores. Como resultado, son rechazados porque sus posibles empleadores no pueden cumplir con sus altas expectativas dentro de sus presupuestos salariales.
La señora que rechazó un trabajo bien pagado.
Recuerdo una vez que entrevistaron a una joven altamente calificada para un trabajo que yo también había solicitado. El panel de entrevistas le ofreció a esta mujer este puesto. Como carecía de algunas de las cualidades que tenía esta mujer, fui declarado el segundo mejor candidato.
Estaba tan triste que no conseguí este trabajo tan bien pagado. Sin embargo, las cosas milagrosamente dieron un giro repentino.
Mientras la organización negociaba con esta señora sobre su salario, ella le preguntó al panel de entrevistas si había un automóvil oficial adjunto a este puesto. Representantes de la organización le dieron una respuesta negativa, por lo que de inmediato rechazó la oferta de trabajo.
Dios me dio milagrosamente este trabajo.
Las maravillas de Dios nunca cesarán. Me sorprendí al día siguiente cuando esta organización me invitó a una segunda entrevista. Querían saber mis expectativas salariales. Durante esta entrevista, la organización se dio cuenta de que podía cumplir con mis expectativas respetando su presupuesto.
También se alegraron de que no les pidiera un automóvil de trabajo para este puesto. Como resultado, me ofrecieron un trabajo.
Curiosamente, después de tres meses de trabajo, esta organización obtuvo fondos de los donantes y compraron un nuevo Nissan Double-Cab oficial para mi puesto. Conduje este vehículo durante mucho tiempo, hasta que dejé este trabajo por uno mejor.
Después de unos meses, quise saber qué había pasado con la joven que había rechazado este puesto. Me informaron que todavía estaba buscando un trabajo bien remunerado que tuviera un automóvil de la empresa adjunto.
En conclusión, aconsejo a los buscadores de empleo que no pidan salarios muy altos durante las entrevistas de trabajo. Las expectativas demasiado altas asustarán a sus posibles empleadores.
Dios solo quiere que aceptes la oferta de trabajo y comiences a diezmar tu cheque de pago. Si lo hace, le dará un aumento más allá de sus expectativas.
Deja una respuesta